Thế giới đang thay đổi nhanh chóng. Đất nước chúng ta phải giúp các công ty và nhân viên chuẩn bị cho công việc và kỹ năng trong tương lai, đồng thời cách chúng ta quản lý nhân tài cũng phải theo kịp thời đại. Để thúc đẩy sự chuyển đổi nơi làm việc và lực lượng lao động, các chuyên gia nhân sự phải giúp thiết lập các cơ cấu, hệ thống và quy trình tổ chức phù hợp, đồng thời nâng cấp các kỹ năng để thích ứng với các vai trò thay đổi.

Phó Thủ tướng kiêm Bộ trưởng Điều phối Chính sách Kinh tế Heng Swee Keat bày tỏ quan điểm của mình về tương lai của công việc và kỹ năng, quản lý nhân tài và nguồn nhân lực khi phát biểu tại sự kiện khai mạc Hội nghị Nhân lực Thế giới lần thứ 19 về Thứ ba (14 tháng 5).

Wang Ruijie chỉ ra rằng khi công nghệ thay đổi mọi tầng lớp trong cuộc sống, công việc trong tương lai đòi hỏi mọi người phải liên tục được đào tạo và nâng cao kỹ năng trong suốt sự nghiệp của mình. “Điều này có thể khiến các doanh nghiệp và nhân viên cảm thấy căng thẳng và lo lắng vì nguy cơ bị bỏ lại phía sau là có thật.”

Đồng thời, kỳ vọng và khát vọng của nhân viên tiếp tục gia tăng. Ông nói rằng trong thời kỳ hậu COVID-19, nhân viên đang tìm kiếm mục đích và sự gắn kết cao hơn ở nơi làm việc và hơn thế nữa, đồng thời nhiều người cũng đang phải đối mặt với nhu cầu chăm sóc ngày càng nặng nề—cho cả trẻ nhỏ và cha mẹ già.

Heng Swee Keat cho biết chính phủ đang làm việc với các đối tác như Đại hội Công đoàn toàn quốc, các doanh nghiệp và cơ sở đào tạo để tạo điều kiện cho người lao động sẵn sàng học suốt đời và chủ động quan tâm đến sự phát triển nghề nghiệp của họ. Để theo kịp những thay đổi và duy trì sức hấp dẫn, các công ty cũng phải thực hiện các phương thức tuyển dụng tiến bộ, bao gồm cả sắp xếp làm việc linh hoạt.

Để đạt được mục tiêu này, Heng Swee Keat kêu gọi các chuyên gia nhân sự hỗ trợ toàn diện cho quá trình chuyển đổi lực lượng lao động và nơi làm việc, bao gồm cả việc hỗ trợ các công ty tận dụng hiệu quả các nguồn lực khác nhau, thiết kế lại công việc và cải thiện kỹ năng của nhân viên. Về cách sắp xếp công việc linh hoạt, các bộ phận nhân sự có thể sử dụng "Trợ cấp tái tuyển dụng bán thời gian" của Bộ Nhân lực để cung cấp các lựa chọn công việc linh hoạt hơn nhằm thu hút và giữ chân nhân viên lớn tuổi.

Khi vai trò của lĩnh vực nhân sự thay đổi, Wang Ruijie tin rằng các chuyên gia nhân sự phải nắm vững các kỹ năng mới, chẳng hạn như phân tích dữ liệu và cách quản lý nhân tài trong thời đại công nghệ. Ông tin rằng những người hành nghề nhân sự vẫn sẽ đóng một vai trò quan trọng trong tương lai, chẳng hạn như giúp các công ty vượt qua khó khăn trong dịch bệnh COVID-19 và tiếp tục xây dựng cầu nối giữa người sử dụng lao động và người lao động.

4月18日，教育部印发《关于开展市域产教联合体建设的通知》。通知要求打造一批兼具人才培养、创新创业、促进产业经济高质量发展功能的市域产教联合体。2023年底前建设50家左右，2024年底前再建设50家左右，到2025年共建设150家左右市域产教联合体。

在河北武邑中学校长刘建林一行的陪同下，校友们与李逢顺、周丙顺、李龙昌几位恩师一起回忆当年求学生涯的点点滴滴，热烈的气氛让大家仿佛又回到了三十年前在武中的求学时光。

“通过此次参赛，团队成员得到了收获和成长。通过将创新创业项目与专业结合，我们提高了专业素养，掌握了技能技术，增强了创业能力。在团队合作中，我们还提高了沟通和协作的能力。”获得银奖的学生团队负责人马如龙说。“选择参赛项目要符合社会需求，又要结合行业企业的痛点、难点问题，同时要将学生竞赛和专业学习相结合，提炼科研成果。”指导老师代表沈宇峰称。

学院党委打造“经世济民跟党走”特色党建品牌，深入开展调查研究，并将调查成果逐步用于指导学院各项工作，以经济学类多门思政课程为依托，探索开展理论教学、实验实训、实习实践、课外活动全过程课程思政堂堂讲，全力培养既有经世之才又厚植爱党爱国爱民情怀的拔尖经济学人才，落实基层党建“作业本”，切实解决师生“急难愁盼”问题，先后与广西友谊关、龙邦、水口等口岸开展党建联学共建，实现党建助学、党建助研、基层筑牢的目标。

Hội nghị Nhân lực Thế giới lần thứ 19 kéo dài ba ngày, do Viện Nhân sự Singapore đăng cai, dự kiến ​​sẽ thu hút hàng nghìn đại diện. từ trong và ngoài nước.

Chủ tịch Tập đoàn DBS Piyush Gupta đã có bài phát biểu quan trọng tại sự kiện khai mạc và cho biết bộ phận nhân sự là đối tác lớn nhất của tập đoàn trong việc thích ứng với những thay đổi như công nghệ, bao gồm cả việc đào tạo lại nhân viên.

Gaobold cho biết vào năm 2016, họ nhận thấy rằng do sự phát triển công nghệ và số hóa, khoảng 900 việc làm trong trung tâm dịch vụ khách hàng sẽ bị ảnh hưởng. Do đó, bộ phận nhân sự đã xây dựng kế hoạch đào tạo lại chi tiết cho từng cá nhân, xác định các vị trí khác mà họ có đủ tiêu chuẩn.

"Chúng tôi đã phát triển lộ trình cho mọi người. Ba năm sau, khoảng 60 đến 70% nhân viên được chuyển sang các vị trí hoàn toàn mới."